A Cogna, uma das maiores empresas do setor educacional do Brasil, está com processo seletivo aberto para a função de Agente Escolar.
A oportunidade é destinada a profissionais interessados em atuar no ambiente educacional e fazer parte de uma companhia com atuação em diferentes segmentos da educação.
Além da oportunidade de desenvolvimento profissional, a Cogna oferece aos seus colaboradores um pacote de benefícios que inclui bolsas de estudo, day off no aniversário, convênio SESC, convênio farmácia, universidade corporativa, Wellhub, seguro de vida, entre outros.
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Vaga para Agente Escolar
O profissional contratado para a função de Agente Escolar fará parte da equipe da Cogna e atuará no ambiente educacional, contribuindo para o funcionamento adequado da unidade e para o suporte às atividades relacionadas à rotina escolar.
A oportunidade pode ser interessante para profissionais que gostam de trabalhar em ambientes educacionais e que desejam construir uma trajetória profissional em uma empresa de grande porte.
Os candidatos devem consultar a descrição completa da oportunidade na plataforma de recrutamento da Cogna para verificar todos os requisitos e informações relacionados à função.
Benefícios oferecidos pela Cogna
Um dos destaques do processo seletivo é o pacote de benefícios disponibilizado aos colaboradores.
Entre os benefícios informados pela empresa estão:
Bolsas de estudo
Os colaboradores podem contar com bolsas de estudo para graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da companhia, benefício que também pode contemplar dependentes, como cônjuge e filhos, conforme as regras estabelecidas pela empresa.
Day off no aniversário
A Cogna oferece um dia de folga no aniversário, permitindo que o colaborador escolha um dia para descansar e comemorar a data.
Convênio SESC
Os colaboradores também têm acesso ao convênio SESC, ampliando as possibilidades de lazer e qualidade de vida.
Convênio farmácia
Por meio do convênio farmácia Univers, os funcionários podem obter descontos em uma variedade de medicamentos.
Universidade corporativa
A empresa mantém uma universidade corporativa, com diferentes trilhas e cursos gratuitos voltados ao desenvolvimento profissional dos colaboradores.
Wellhub
O benefício Wellhub (Gympass) também faz parte do pacote oferecido pela empresa, permitindo acesso a opções voltadas para atividade física e bem-estar.
Programa Ninho
A Cogna possui ainda o Programa Ninho, iniciativa dedicada às famílias que estão aguardando a chegada de um novo bebê.
Recrutamento interno
O Valoriza – Programa de Recrutamento Interno busca impulsionar a carreira dos colaboradores por meio de oportunidades dentro da própria companhia.
Seguro de vida
O seguro de vida é um benefício compulsório para colaboradores contratados pelo regime CLT, sem custo para o funcionário, com inclusão na apólice a partir da data de admissão.
Diversidade e inclusão
A Cogna afirma manter um compromisso com o respeito, a diversidade e a inclusão em seus processos seletivos.
Segundo a empresa, candidatos qualificados são considerados independentemente de características como raça, gênero, identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou outras condições.
A companhia também destaca como propósito a geração de empregabilidade para talentos diversos e a formação de equipes com diferentes experiências e perspectivas.
Etapas do processo seletivo
O processo de seleção para a oportunidade de Agente Escolar é composto por seis etapas:
- Cadastro;
- Triagem;
- Entrevista com RH;
- Entrevista com a área de Negócio;
- Proposta;
- Contratação.
Os candidatos devem acompanhar a plataforma de recrutamento para verificar o andamento de sua candidatura e eventuais convocações para as próximas fases.
Sobre a Cogna
A Cogna se apresenta como uma das maiores e mais completas empresas de serviços educacionais do país.
Com quase seis décadas de história, a companhia reúne mais de 60 marcas e atua de maneira ampla no setor educacional, oferecendo soluções para escolas, governos e estudantes de diferentes faixas etárias.
Entre as marcas que fazem parte do grupo estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva e Scipione.
A companhia conta com mais de 26 mil colaboradores e possui atuação em diferentes áreas relacionadas à educação.
Seu propósito é oferecer soluções educacionais que contribuam para que pessoas e organizações possam desenvolver seu potencial e construir uma melhor versão de si.
Como se candidatar
Os interessados na oportunidade de Agente Escolar devem realizar a inscrição diretamente pela plataforma oficial de recrutamento da Cogna.
Candidatura: https://cogna.gupy.io/job/eyJqb2JJZCI6MTIyODk1ODYsInNvdXJjZSI6Imd1cHlfcG9ydGFsIn0=?jobBoardSource=gupy_portal
É importante acessar a página oficial da oportunidade, conferir os requisitos e demais informações e preencher corretamente o cadastro solicitado pela empresa.
Os candidatos também devem acompanhar o e-mail e a plataforma de recrutamento após a inscrição, pois as próximas etapas do processo seletivo serão comunicadas por esses canais.
Atenção: as informações sobre processos seletivos podem ser atualizadas pela empresa, incluindo requisitos, etapas e disponibilidade da vaga. Consulte sempre a página oficial antes de realizar a candidatura.
